Congreso revisará Ley de Empleo a Tiempo Parcial para mejorar su aplicación

El Congreso Nacional(CN) anunció una revisión de la Ley de Empleo a Tiempo Parcial para identificar posibles cambios que permitan mejorar su aplicación y facilitar la generación de oportunidades laborales, especialmente para los jóvenes.

En ese sentido, el presidente del CN, Tomás Zambrano, instruyó este lunes 21 de septiembre a la Comisión de Trabajo y Asuntos Gremiales, que preside el diputado liberal por Comayagua Alberto Cruz, a iniciar a la brevedad el análisis de la normativa.

Además, Zambrano explicó que la legislación fue aprobada por la mayoría de diputados el pasado 25 de marzo, después de un proceso de socialización con sectores obreros, empresariales, jurídicos y académicos.

Sin embargo, señaló que distintos sectores han planteado la necesidad de introducir cambios para mejorar sus resultados. 

"Hoy muchos sectores están solicitando revisar la ley, hacer algunas adecuaciones, algunas reformas, para que sea efectiva la generación de empleo" expresó.

¿Qué se busca cambiar?

Por otra parte, el titular del Legislativo recordó que la normativa incluye disposiciones para evitar que trabajadores que ya tienen un empleo permanente sean trasladados al régimen de tiempo parcial.

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Asimismo, reconoció que las leyes pueden actualizarse cuando su aplicación muestra aspectos que necesitan ser mejorados y sostuvo que ahora corresponde escuchar las propuestas de los diferentes sectores.

"Lo que nos toca es escuchar esa propuesta, poderla mejorar, y que sea efectiva para lo que esperamos: que genere el empleo para la juventud", indicó Zambrano.

Reforma será socializada

Finalmente, la Comisión de Trabajo deberá realizar nuevas rondas de trabajo con representantes de empresas privadas, alcaldías y las secretarías de Estado relacionadas con la materia.

De acuerdo con la instrucción del presidente del Congreso, el objetivo es presentar una propuesta de reforma "lo más pronto posible", debido a que considera que se trata de un "tema de urgencia".

"Hagamos el estudio y esperamos, compañero Alberto, que podamos tener una propuesta lo más pronto para mejorar la Ley de Empleo a Tiempo Parcial y que sea efectiva", concluyó.

Qué establece la Ley de Empleo a Tiempo Parcial?

La Ley de Empleo a Tiempo Parcial, aprobada mediante el Decreto Legislativo No. 45-2026 y publicada en La Gaceta, regula esta modalidad de contratación en el sector privado. 

La normativa establece que los trabajadores deben conservar sus derechos laborales y de seguridad social, bajo principios como igualdad, no discriminación, irrenunciabilidad y proporcionalidad.

Además, el Decreto 45-2026 establece disposiciones sobre las condiciones de contratación y remuneración bajo esta modalidad, con el objetivo de facilitar nuevas oportunidades laborales. 

Ahora, la Comisión de Trabajo del Congreso Nacional revisará su aplicación y escuchará propuestas de empresas, alcaldías y entidades estatales para determinar qué aspectos requieren ajustes.